De zomervakantie staat weer voor deur. Veel scholieren gaan weer op zoek naar vakantiewerk of een bijbaan. Het inzetten van (jonge) vakantiewerkers kan een goede oplossing zijn om een tijdelijk tekort aan personeel of piekdrukte op te vangen.
Maar bij het inzetten van vakantiewerkers komt meer kijken dan vaak in eerste instantie wordt gedacht.
Aandachtspunten (onder andere):
- Wat zijn de regels voor werken door jonge mensen?
- Wat mag per leeftijdscategorie?
- Wil je ook gebruik maken van de studenten- en scholierenregeling?
- Mogelijk heeft de vakantiewerker recht op teruggave loonbelasting.
- Let op het minimumloon voor de vakantiewerkers.
- Studiefinanciering en bijverdienen?
Meer informatie
Klik hier voor meer informatie over bijbanen en vakantiewerk.
Klik hier voor meer informatie over bijverdienen naast studiefinanciering.
MOS Advies
Wil je meer informatie of wil je advies, neem dan contact op met onze loonadviseurs (lonen@mosaccountants.nl).
